Сегодня, 17 июня, на совещании областного правительства обсуждались проблемы, связанные с трудоустройством женщин.
Глава регионального управления занятости населения Юрий Бай рассказал о тех мерах, которые реализуются в нашем регионе для уменьшения числа безработных среди женщин. По словам чиновника, труднее всего найти работу бывает женщинам предпенсионного возраста и молодым мамам. Для решения этой проблемы служба занятости проводит различные мероприятия, позволившие в прошлом году трудоустроить около 34 тысяч женщин. Среди этих мер – поиск гибких форм занятости, новые формы организации общественных работ, организация ярмарок вакансий.
В качестве примера Юрий Бай привел Таловский район, где была использована новая форма организации общественных работ – молодых мам, имеющих двух или более малый, на летние месяцы устраивают на общественные работы в «Семейные группы», где молодые женщины оказывают помощь в воспитании детишек, оставшихся без попечения родителей. Кроме этого, в минувшем году было проведено шесть ярмарок вакансий для женщин.
Также проводятся работы по повышению конкурентоспособности женщин на рынке труда – на это направлены различные мероприятия по профессиональной подготовке. Так, в прошлом году на профессиональную подготовку центр направил 1820 женщин, не имевших работы. Одно из важных направлений работы – профессиональная подготовка и переподготовка женщин, находящихся в отпуске по уходу за детьми. Кроме этого, центр уделяет большое внимание информационной работе. Так, в проект соглашения между областным правительством, объединением работодателей и объединением профсоюзов будут внесены пункты, обязывающие работодателей информировать сотрудников о мерах господдержки в сфере занятости.
Вице-губернатор Александр Гусев дал поручение провести мониторинг ситуации с женским трудоустройством в других областях, разработать комплекс мер по предоставлению информации женщинам, находящихся в отпусках по уходу за детьми, о возможности и условиях профподготовки и переподготовки. Кроме этого, рекомендовано как можно шире использовать возможности удаленной работы.
Глава регионального управления занятости населения Юрий Бай рассказал о тех мерах, которые реализуются в нашем регионе для уменьшения числа безработных среди женщин. По словам чиновника, труднее всего найти работу бывает женщинам предпенсионного возраста и молодым мамам. Для решения этой проблемы служба занятости проводит различные мероприятия, позволившие в прошлом году трудоустроить около 34 тысяч женщин. Среди этих мер – поиск гибких форм занятости, новые формы организации общественных работ, организация ярмарок вакансий.
В качестве примера Юрий Бай привел Таловский район, где была использована новая форма организации общественных работ – молодых мам, имеющих двух или более малый, на летние месяцы устраивают на общественные работы в «Семейные группы», где молодые женщины оказывают помощь в воспитании детишек, оставшихся без попечения родителей. Кроме этого, в минувшем году было проведено шесть ярмарок вакансий для женщин.
Также проводятся работы по повышению конкурентоспособности женщин на рынке труда – на это направлены различные мероприятия по профессиональной подготовке. Так, в прошлом году на профессиональную подготовку центр направил 1820 женщин, не имевших работы. Одно из важных направлений работы – профессиональная подготовка и переподготовка женщин, находящихся в отпуске по уходу за детьми. Кроме этого, центр уделяет большое внимание информационной работе. Так, в проект соглашения между областным правительством, объединением работодателей и объединением профсоюзов будут внесены пункты, обязывающие работодателей информировать сотрудников о мерах господдержки в сфере занятости.
Вице-губернатор Александр Гусев дал поручение провести мониторинг ситуации с женским трудоустройством в других областях, разработать комплекс мер по предоставлению информации женщинам, находящихся в отпусках по уходу за детьми, о возможности и условиях профподготовки и переподготовки. Кроме этого, рекомендовано как можно шире использовать возможности удаленной работы.
