Воронеж посетили члены Общественного совета при Федеральной службе по труду и занятости. В рамках рабочей поездки делегация изучила лучшие региональные практики в сфере занятости, охраны труда и социальной поддержки, а одним из ключевых пунктов программы стало посещение предприятия группы компаний «Молвест».
Цель визита - познакомиться с эффективной системой охраны труда образцового предприятия, чтобы впоследствии распространить лучшие практики.
На предприятиях холдинга работают около 6 тысяч человек. Там заявляют, что вопросы безопасности сотрудников являются одним из приоритетов корпоративной политики.
Как рассказали 36ON в компании, «федеральным гостям» представили комплексную систему охраны труда. Она включает многоуровневое обучение персонала, наставничество для новых сотрудников, профилактику производственного травматизма, контроль безопасного перемещения людей и техники, а также регулярную подготовку работников по оказанию первой помощи.
Представители Роструда дали высокую оценку работе предприятия. По словам члена Общественного совета при Федеральной службе по труду и занятости Александра Тимченко, у «Молвеста» сформирована полноценная концепция безопасного производства, в основе которой лежит забота о здоровье сотрудников и культура труда.
Эксперт отметил, что все решения в ГК встроены в единую систему, благодаря чему культура производства позволяет поддерживать высокие стандарты, а главное – действительно заботиться о людях.
Итогом визита стало вручение коллективу «Молвеста» благодарности от Государственной инспекции труда в Воронежской области.
В документе отмечены высокий уровень организации труда, системная работа по профилактике производственного травматизма и неукоснительное соблюдение требований законодательства в сфере охраны труда.
